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Points clés
- Une étude sur les préférences des femmes et des hommes en matière de taille a révélé que les femmes étaient plus satisfaites lorsque leur partenaire mesurait cinq centimètres de plus qu’elles.
- Une autre étude a révélé que la femme la plus petite qu’un homme est prêt à fréquenter mesure 5 pieds et 1 pouce.
- Des recherches ont montré que les gens ont tendance à considérer les femmes et les hommes de petite taille comme moins attirants et moins performants.

En matière de relations amoureuses, d’éducation et de revenus, le fait d’être grand est-il un avantage ou au contraire un handicap ?
1. Les femmes préfèrent sortir avec des hommes plus grands ; les hommes grands attirent des partenaires plus désirables. En moyenne, les femmes ont une préférence marquée pour les hommes de grande taille. En fait, les femmes se soucient davantage de sortir avec des hommes plus grands que les hommes ne se soucient de sortir avec des femmes plus petites.
Une étude sur les préférences des femmes et des hommes en matière de taille a révélé que les femmes sont plus satisfaites lorsque leur partenaire mesure 21 cm de plus. Les hommes sont plus satisfaits lorsqu’ils mesurent 8 cm de plus que leur partenaire. Une autre étude a révélé que, parmi les hommes, 13,5 % préfèrent ne fréquenter que des femmes plus petites qu’eux. En revanche, près de la moitié des femmes (48,9 %) préfèrent ne fréquenter que des hommes plus grands qu’elles.
Dans le même ordre d’idées, une étude sur la taille et le choix d’un partenaire a révélé qu’en moyenne, l’homme le plus petit avec lequel une femme est prête à sortir mesure 1,80 m. Et la femme la plus petite avec laquelle un homme est prêt à sortir mesure 1,80 m. Et la femme la plus petite avec laquelle un homme est prêt à sortir mesure 5 pieds 1 pouce. Dans la même étude, les chercheurs ont constaté que 23 % des hommes et 4 % des femmes accepteraient une relation où la femme serait plus grande.
Enfin, les chercheurs ont constaté que les femmes mariées à des hommes plus grands se déclarent en meilleure santé, ont un IMC plus faible, un niveau d’éducation plus élevé et des revenus plus importants que les femmes mariées à des hommes plus petits.
2. Les gens considèrent les femmes et les hommes de petite taille comme moins attirants et moins performants. Dans un article intitulé » Stéréotypes de taille des femmes et des hommes : The Liabilities of Shortness for Both Sexes, des chercheurs ont étudié les stéréotypes liés à la taille. Ils ont demandé à un groupe de participants d’imaginer une femme qui était soit « petite » (4 pieds 10 pouces), soit « moyenne » (5 pieds 4 pouces), soit « grande » (5 pieds 10 pouces). Ensuite, les participants ont évalué les femmes en fonction de diverses caractéristiques.
Les participants ont estimé que les femmes de grande taille et de taille moyenne étaient plus attirantes et réussissaient mieux que les femmes de petite taille. Mais il n’y a pas de différence entre les femmes de grande taille et celles de taille moyenne. Les participants ont également évalué les hommes décrits comme « petits » (5 pieds 4 pouces), « moyens » (5 pieds 10 pouces) et « grands » (6 pieds 4 pouces).
Les participants considéraient les hommes de petite taille comme moins attirants socialement, moins performants, moins attirants physiquement, moins équilibrés et moins masculins que les hommes de taille moyenne et de grande taille. Les hommes de taille moyenne et les hommes de grande taille ne différaient pas sur ces caractéristiques. En revanche, les participants considèrent les hommes de grande taille comme plus athlétiques que les hommes de taille moyenne (et de petite taille). Les chercheurs affirment que « la petite taille est plus un handicap que la grande taille n’est un atout ».
3. Les personnes de grande taille gagnent plus d’argent. Les économistes appellent cela la « prime de taille ». Une plus grande taille est associée à des revenus plus élevés. Une étude a montré que, pour les hommes comme pour les femmes, une augmentation de 1 pouce de la taille est associée à une augmentation de 1,4 à 2,9 % des revenus hebdomadaires.
Une autre étude a montré que chaque centimètre de taille est associé à un gain de près de 800 dollars de plus par an. Cela signifie que les hommes qui mesurent 6 pieds gagnent, en moyenne, environ 160 000 dollars de plus sur une carrière de 30 ans que les hommes qui mesurent 5 pieds et 5 pouces.
4. Les personnes de grande taille sont plus instruites. C’est probablement l’une des raisons pour lesquelles les personnes de grande taille gagnent en moyenne davantage. En fait, certains chercheurs attribuent la prime à la taille au fait que les personnes plus grandes sont plus instruites. Elles accèdent ainsi à des postes mieux rémunérés.
Aux États-Unis, les hommes occupant des emplois de cols blancs mesurent environ un pouce de plus que les hommes occupant des emplois de cols bleus. Au Royaume-Uni, la situation est similaire: les hommes occupant des emplois de cols blancs mesurent en moyenne 0,6 pouce de plus que les hommes occupant des emplois de cols bleus.
Et les hommes ne sont pas les seuls concernés. Les femmes occupant des postes de cadres et de dirigeants sont plus grandes d’environ un pouce que les femmes occupant des postes manuels. Il est intéressant de noter que les chercheurs ont constaté des différences d’éducation liées à la taille au sein même des familles.
Une étude portant sur 950 000 Suédois a révélé que, parmi les paires de frères, le plus grand avait plus de chances de faire des études supérieures. Les hommes mesurant plus de 6 pieds 3 pouces (194 cm) avaient 2 à 3 fois plus de chances de faire des études supérieures que les hommes mesurant moins de 5 pieds 4 pouces (165 cm). La même étude a également contrôlé l’année de naissance, le statut socio-économique, les facteurs familiaux communs et les capacités cognitives. Ils ont encore trouvé une corrélation positive significative entre la taille et l’éducation.
5. Les hommes de petite taille se déclarent en moins bonne santé. Une équipe de chercheurs a recueilli des données auprès de 165 606 personnes aux États-Unis, notamment sur l’état de santé déclaré. L’échelle comprenait cinq catégories (« médiocre », « moyen », « bon », « très bon » et « excellent »). Les résultats ont révélé que les hommes de petite taille se déclaraient en moins bonne santé que les hommes de grande taille. En outre, ils ont également constaté que les hommes de petite taille épousaient des femmes qui se déclaraient en moins bonne santé que les femmes mariées à des hommes de grande taille.
Selon les chercheurs, « les hommes de petite taille étaient moins instruits, en moins bonne santé, avaient un IMC plus élevé et un revenu familial plus faible que les hommes de grande taille … les femmes d’une taille donnée qui étaient associées à des partenaires de petite taille avaient également tendance à être en moins bonne santé, moins instruites et à avoir un IMC plus élevé que les femmes de la même taille associées à des partenaires plus grands ».
ImageFacebook: Kyryk Ivan/Shutterstock
