Vous êtes à la recherche d’opportunités d’emploi dans le monde ? Cet article peut peut-être vous aider à démarrer votre recherche ! Il est basé sur le rapport 2012 Cities of Opportunity établi par PricewaterhouseCoopers (PwC) en 2012, et comprend des projections de perspectives d’emploi jusqu’en 2025. Dans cette étude, les villes ont été choisies … Lire la suite
Faire ce que l’on aime, c’est un peu comme être amoureux ! 1. Il semble qu’il n’y ait pas assez d’heures dans la journée. Vous travaillez sur votre projet et vous pensez à une solution au problème d’un client particulier. Puis vous tombez sur un article très intéressant que vous devez absolument partager avec votre … Lire la suite
Le bien-être de vos employés est directement lié à la productivité et aux performances de votre entreprise. Une main-d’œuvre heureuse signifie qu’il est plus facile de recruter du personnel, que vous pouvez le conserver plus longtemps et qu’il sera performant pendant qu’il est à votre service. Si vous souhaitez améliorer le bien-être de votre personnel, … Lire la suite
Avouons-le, nous avons tous travaillé, à un moment ou à un autre, pour un patron qui n’était pas très agréable. En fait, beaucoup d’entre nous ont travaillé pour des patrons qui étaient carrément horribles. La différence entre un patron médiocre et un patron extraordinaire est primordiale et peut faire la différence entre aimer et détester … Lire la suite
Les employeurs apprécient un CV qui présente un historique professionnel complet. Ils apprécient le fait qu’une personne présente un historique de travail chronologique sans interruption. C’est propre et net. Cela leur facilite la tâche. En réalité, tout le monde n’a pas un parcours professionnel qui le reflète. Les gens changent de carrière pour s’orienter vers … Lire la suite
Les entreprises recherchent toujours les travailleurs les plus qualifiés ayant les compétences nécessaires pour les aider à progresser sur ce marché hautement concurrentiel. Les entreprises les plus performantes recrutent en vue d’une réussite future et prennent fortement en compte la personnalité de leurs employés lorsqu’elles les sélectionnent. Les employés vedettes d’une organisation ont toujours un … Lire la suite
Saviez-vous que 80 % des PDG ont eu un mentor ? Et que 35 % des employés qui ne bénéficient pas d’un mentorat régulier prévoient de chercher un autre emploi dans les 12 mois ? Les données d’une étude sur la main-d’œuvre émergente menée par Management Mentors montrent que « de plus en plus de personnes … Lire la suite
Pourquoi certaines personnes semblent-elles avoir de la chance lorsqu’il s’agit de trouver un emploi ? Elles postulent à un emploi et reçoivent des appels. Elles passent un entretien et sont embauchées. Pourtant, peut-être que pour vous, cela ne semble pas si facile, même si ce n’est jamais vraiment le cas lorsque vous êtes à la … Lire la suite
Pouvez-vous repérer un entrepreneur dans une salle pleine de monde ? Quels sont les traits communs de ces entrepreneurs qui les distinguent du reste de la foule ? Si vous pensez qu’il s’agit d’avoir une fortune au départ et un diplôme de gestion de haut niveau, vous ne pourriez pas être plus loin de la … Lire la suite
Vous souhaitez rédiger la lettre de motivation qui vous permettra de décrocher l’emploi de vos rêves ? Pas si vite. Vous devez accorder à votre lettre de motivation le respect qu’elle mérite. Depuis des années, le responsable du recrutement de la société XYZ lit toutes sortes de lettres de motivation, en donne quelques unes et … Lire la suite