D’une manière générale, les personnes considérées comme ayant « réussi » dans la société sont présentées comme des exemples et des modèles à suivre. Bien que cela soit compréhensible, cela ne tient pas compte des caractéristiques uniques qui nous définissent en tant qu’individus, ni du fait que la définition fondamentale de la réussite est ouverte à l’interprétation. … Lire la suite
Vous êtes coincé dans un cauchemar professionnel ? Il n’est jamais trop tard pour s’en sortir. Et un CV de premier ordre pourrait bien être la pelle dont vous avez besoin. Imaginez la situation : Vous avez enfin la possibilité de postuler à l’emploi de vos rêves. Vous savez déjà ce que vous allez porter … Lire la suite
Les empathes peuvent faire preuve d’empathie et partager un sentiment de compréhension de l’expérience d’une autre personne. Il s’agit parfois de la compétence la plus importante qui peut garantir le succès et faire de quelqu’un un grand leader. Comment cela affecte-t-il vos chances de devenir un grand leader ? L’empathie est importante dans le monde … Lire la suite
Que sait Richard Branson que nous ignorons ? Ou Bill Gates ? Ou même Barack Obama ? En tant qu’auteur obsédé par la productivité, j’ai parcouru la vie des personnes qui réussissent pour découvrir ce qu’elles font différemment du reste d’entre nous. Voici ce que j’ai découvert : 1. Ils maintiennent en bonne santé Les … Lire la suite
Tous les êtres humains sont nés avec des dons, des talents et un potentiel considérables, y compris vous. Ce qui fait une réelle différence dans la réalisation de votre potentiel, c’est la capacité d’être un apprenant intelligent. Découvrez ce que les apprenants intelligents font différemment et ce qu’ils peuvent nous apprendre. Ils apprennent toujours. Les … Lire la suite
Qui est un grand dirigeant ? Qu’est-ce qui fait un grand dirigeant ? Comment puis-je devenir un grand dirigeant ? Le véritable leadership n’est pas le produit d’une seule pratique, mais plutôt d’un ensemble de pratiques. Un véritable leader ne se définit pas par une influence autoritaire, car le leadership et la dictée sont deux … Lire la suite
La plupart des articles sur les habitudes quotidiennes ne proposent que des conseils généraux et génériques tels que : « se dépasser », « s’organiser », « respecter les autres », etc : sans proposer d’astuces réalisables ou d’exemples de ce à quoi cela peut ressembler. Ce que beaucoup de ces articles ne fournissent pas, ce sont des conseils de base … Lire la suite
J’avais l’habitude de lier mon bonheur aux autres et à ce qu’ils attendaient de moi, en particulier à l’école et à la maison. Je me disais : « Quand j’aurai un A, ils seront contents, et je serai content. « Si je fais plaisir à tous mes professeurs, je serai heureux. « Si je fais plaisir à mes … Lire la suite
Voulez-vous avoir plus de succès ? Les personnes qui réussissent très bien ont souvent des attitudes et des mentalités similaires qui les aident à atteindre leur réussite. Des objectifs à la flexibilité, voici 10 points à prendre en compte si vous voulez réussir. 1. Ils ne se cherchent pas d’excuses. Presque tout le monde a … Lire la suite
Pour réussir, il faut faire preuve d’intelligence émotionnelle. L’intelligence émotionnelle vous offre la stabilité nécessaire pour tenir sur la durée. Tout au long de ce processus, vous rencontrez des personnes difficiles et toxiques qui défient la logique et mettent votre vitalité à l’épreuve. Les personnes difficiles sont source de stress et de négativité et peuvent … Lire la suite