Le rayon affaires de n’importe quelle librairie regorge de clichés sur la manière de devenir le meilleur dirigeant possible. Ces livres vous disent que vous devez prendre des risques et ne pas avoir peur d’échouer. C’est très bien. Mais ce genre de conseils ne vaut pas la peine d’être acheté pour 19,99 $. Surtout quand … Lire la suite
Il existe une multitude de livres qu’un dirigeant peut lire, alors par où commencer ? La plupart d’entre eux font l’objet d’un grand nombre de critiques qui vous disent à quel point ils sont géniaux, mais beaucoup d’entre eux ne sont qu’une vue d’ensemble d’idées répétées. Ces 5 livres se distinguent comme des lectures essentielles … Lire la suite
Être un leader naturel est une caractéristique que peu de gens possèdent, bien qu’elle puisse s’apprendre si l’on en a le potentiel. Cela nécessite un certain état d’esprit qui permet aux leaders de rester au top et de mener leur équipe vers le succès. Voici quelques traits de caractère que les leaders qui réussissent ont … Lire la suite
Jérôme est désespéré. Il se traîne tous les jours à son travail de bureau, celui qu’il occupe depuis 4 ans maintenant. Il pointe à 9 heures et commence à recevoir des appels de clients jusqu’à 12 heures. Il prend ensuite une pause déjeuner d’une demi-heure, suivie d’une réunion d’équipe, puis d’autres appels de clients jusqu’à … Lire la suite
Si vous connaissez un peu Steve Jobs, vous savez qu’il était tout sauf un homme conventionnel. Il était connu pour ses réunions très inspirantes et orchestrées, dont l’objectif était d’amener tout le monde à travailler en harmonie. Si vous êtes comme moi, vous détestez l’idée d’organiser ou d’assister à une réunion pour le simple plaisir … Lire la suite
« Dans le baseball comme dans les affaires, il y a trois types de personnes. Ceux qui font en sorte que les choses se passent, ceux qui les regardent se passer et ceux qui se demandent ce qui s’est passé » – Tommy Lasorda, joueur et manager de baseball inscrit au Panthéon (1954-1956, joueur ; 1976-1996, manager). … Lire la suite
Personne n’a la main de Midas. Même les dirigeants qui réussissent et les grandes équipes ont de mauvais jours. C’est ainsi que les choses fonctionnent. Parfois, les choses tournent mal en raison de circonstances imprévisibles et parfois, elles se produisent parce qu’un membre de l’équipe a commis une erreur. Quelle qu’en soit la raison, l’ampleur … Lire la suite
La plupart d’entre nous s’efforcent d’être excellents dans ce qu’ils font. Lorsque nous persévérons, les gens commencent à nous demander conseil, les entreprises commencent à payer pour notre expertise et nos comptes en banque commencent à grossir. À mesure que les gens reconnaissent nos connaissances et notre valeur, nous commençons à nous considérer comme des … Lire la suite
Nous avons tous des points de vue différents sur ce qu’est le leadership. Certains vous diront que les leaders naissent et ne se fabriquent pas ; d’autres vous diront que les leaders se fabriquent et ne se fabriquent pas. Pourtant, il faut prendre des habitudes durables pour devenir le leader que l’on peut être. 1. … Lire la suite
Chaque jour est un combat et pour briller sur le plan personnel et professionnel, vous devez consacrer du temps à la construction de votre personnalité, étape par étape. Il s’agit de découvrir cette qualité spéciale qui vous permettra d’exceller, d’être plus performant et, finalement, de faire en sorte que les gens vous admirent. Être un … Lire la suite