Le pouvoir de l’efficacité collective

Points clés

  • L’auto-efficacité encourage l’individu à poursuivre ses rêves.
  • L’efficacité collective, quant à elle, motive un groupe à coordonner ses actions.
  • La résolution des problèmes ne dépend pas uniquement de l’individu ou de l’action collective – les plus grands défis requièrent les deux.
Character Lab, used with permission
Source : Character Lab : Character Lab, utilisé avec autorisation

Cet article est le deuxième d’une série de trois articles sur l’héritage d’Albert Bandura. La première partie est disponible ici.

Connaissez-vous l’histoire de Swimmy?

Peut-être que, comme moi, vous avez lu le livre de 1963 de Leo Lionni à maintes reprises lorsque vous étiez jeune enfant. Ou, comme moi, vous l’avez lu nuit après nuit à vos propres enfants.

Voici comment cela se passe.

Swimmy est un petit poisson qui vit heureux dans l’océan avec ses nombreux frères et sœurs.

Un jour, un poisson beaucoup plus gros traverse les vagues et, d’un seul coup, avale tous les poissons du banc, sauf Swimmy lui-même.

Swimmy s’échappe pour parcourir les mers et, bien qu’il soit d’abord effrayé et solitaire, il finit par rencontrer un autre banc de poissons comme sa propre famille.

« Allons nager, jouer et VOIR des choses ! dit joyeusement Swimmy.

Mais les poissons se cachent dans l’ombre des rochers et des herbes. S’ils sortent, expliquent-ils, un gros poisson les mangera tous.

Swimmy réfléchit longuement.

Soudain, il dit : « Nous allons nager tous ensemble comme le plus grand poisson de la mer ! ».

Et il leur montre comment, s’ils nagent près les uns des autres, juste comme ça, ils ressembleront à un seul poisson géant.

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Swimmy et le triomphe de ces petits poissons me sont revenus à l’esprit lorsque j’ai lu l’un des articles que le psychologue de Stanford Al Bandura avait choisi, parmi les centaines qu’il avait écrits, de m’envoyer par courrier quelques mois avant sa mort.

Ce choix tombait à point nommé, car Al travaillait sur un livre consacré à l’efficacité collective, c’est-à-dire à la croyance d’un groupe en son pouvoir combiné pour atteindre des objectifs communs. Le choix était également opportun car, comme il l’a souligné lors de ce qui allait être notre dernière conversation téléphonique, une personne seule ne peut pas résoudre des problèmes tels que le changement climatique, l’inégalité sociale ou la pandémie.

Tout comme l’auto-efficacité encourage l’individu à poursuivre ses rêves, l’efficacité collective motive le groupe à fixer des objectifs communs, à coordonner ses actions et à surmonter les obstacles.

Ne doutez jamais qu’un petit groupe de citoyens réfléchis et engagés puisse changer le monde », a déclaré l’anthropologue Margaret Mead. « En fait, c’est la seule chose qui l’ait jamais fait ».

Ne pensez pas que la résolution des problèmes dépend de l’individu ou des structures sociales. « L’agence personnelle et la structure sociale, a écrit Bandura, fonctionnent de manière interdépendante. Ce n’est pas l’un ou l’autre, c’est l’un et l’autre.

Partagez l’histoire de Swimmy avec un jeune de votre entourage. Et souvenez-vous de l’héritage d’Al Bandura lorsque vous lirez la toute dernière ligne : Ils nagèrent donc dans l’eau fraîche du matin et sous le soleil de midi et chassèrent les gros poissons.

Avec courage et gratitude,

Angela