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Si vous êtes manager, votre priorité numéro un doit être vos employés. Vous devez cultiver un environnement propice au travail d’équipe, où les gens accomplissent leur travail sans avoir envie de se prendre la tête. Cependant, ce sont parfois les employés qui rendent l’environnement de travail insupportable.
L’entreprise new-yorkaise Taskworld a illustré les sept employés les plus courants qui sont susceptibles de nuire à votre dynamique de travail et que vous devriez probablement licencier. Nous avons les suspects habituels tels que les voleurs, les fainéants, les idiots et tous ceux qui se présentent nus, mais il y en a aussi six autres qui ne semblent pas être des choix évidents.
7 types d’employés à licencier | Task World
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