Si vous avez déjà répondu à un questionnaire sur le style d’apprentissage, vous savez que l’idée est de trouver votre style d’apprentissage le plus important. La question qui se pose alors est la suivante : que faites-vous de cette information ?

Un manuel définit les styles d’apprentissage comme suit :^[1]

« Comportements cognitifs, effectifs et psychosociaux caractéristiques qui servent d’indicateurs relativement stables de la manière dont les apprenants perçoivent l’environnement d’apprentissage, interagissent avec lui et y réagissent ».

C’est une façon élégante de dire que les individus interagissent différemment avec leur environnement d’apprentissage. Les styles d’apprentissage sont souvent associés à l’enseignement supérieur et à d’autres types de cours d’apprentissage cognitif. La théorie veut que si l’enseignant est conscient des différentes façons dont les gens perçoivent l’information, il peut différencier l’enseignement pour répondre à ces besoins.

Pour l’apprenant occasionnel, comprendre son style d’apprentissage peut l’aider à trouver la meilleure façon d’apprendre de nouvelles informations. Il existe sept styles d’apprentissage différents, et tout le monde utilise un peu de chacun d’entre eux (sur une échelle variable).

Dans cet article, nous parlerons des différents styles d’apprentissage (et de leur signification), nous vous inviterons à essayer le questionnaire sur les styles d’apprentissage et nous découvrirons comment utiliser votre style d’apprentissage spécifique pour améliorer votre vie.

Les 7 styles d’apprentissage

Voici un aperçu des différents styles d’apprentissage^[2]:

1. Visuel / Spatial

Un apprenant visuel pense en images. Il préfère avoir des illustrations, des photos et d’autres types d’images pour l’aider à se faire une image mentale de ce qu’il apprend. Les apprenants visuels sont typiquement des penseurs spatiaux.

2. Auditif / auditif-musical

Un apprenant auditif apprend par la musique et le rythme. Si la musique n’est pas nécessairement nécessaire pour atteindre un apprenant auditif, elle est certainement plus efficace.

3. Verbal / Linguistique

Un apprenant verbal préfère utiliser des mots, à la fois dans le discours et dans la lecture. Une personne ayant ce style d’apprentissage peut préférer un bon cours magistral ou un manuel à des styles plus visuels et auditifs.

4. Physique / Kinesthésique

Un apprenant physique préfère utiliser son corps, ses mains et son sens du toucher. Une personne ayant ce style d’apprentissage est plutôt un apprenant « pratique » qui préfère apprendre en faisant.

5. Logique / mathématique

Un apprenant logique préfère que l’information circule d’une pensée ou d’une idée à l’autre. Une personne ayant ce style d’apprentissage préfère les mathématiques, la logique et le raisonnement.

6. Social / Interpersonnel

Un apprenant social préfère apprendre en groupe ou par le biais d’interactions sociales. Une personne ayant ce style d’apprentissage préfère généralement le travail en groupe et l’apprentissage par projet.

7. Solitaire / Intrapersonnel

L’apprenant solitaire préfère travailler seul. Les personnes ayant ce style d’apprentissage sont très douées pour s’enseigner elles-mêmes et préfèrent souvent l’auto-apprentissage et les cours en ligne aux méthodes d’apprentissage plus traditionnelles.

Vous êtes-vous reconnu dans plus d’un style d’apprentissage ? Si oui, vous comprenez que personne n’a un seul style d’apprentissage. Chacun des styles susmentionnés existe chez tout le monde à un certain degré.

Si vous répondez à un questionnaire sur les styles d’apprentissage, vous constaterez peut-être qu’un certain style est le plus fort (et donc le plus apprécié). Toutefois, cela ne signifie pas que cette personne ne peut pas apprendre de l’une des autres manières énumérées.

Styles d’apprentissage et cerveau

Les styles d’apprentissage influencent et guident la manière dont vous apprenez. Ils affectent la manière dont vous vous représentez intérieurement vos expériences, dont vous vous souvenez des informations, voire dont vous choisissez les mots^[3].

 

La recherche suggère que chaque style d’apprentissage fait appel à une partie différente du cerveau. Voici la répartition de chaque style d’apprentissage :

• Visuel : Les apprenants visuels utilisent les lobes occipital et pariétal à l’arrière du cerveau.
• Auditif : Les contenus auditifs sont principalement traités par les lobes temporaux (en particulier le lobe temporal droit pour la musique).
• Verbal : Le contenu verbal est traité par les lobes temporaux et frontaux.
• Kinesthésique : L’apprentissage kinesthésique est traité par le cervelet et le cortex moteur.
• Logique : L’apprentissage logique est traité par les lobes pariétaux (en utilisant spécifiquement le côté gauche du cerveau en ce qui concerne la pensée logique).
• Social : L’apprentissage social se fait dans les lobes frontaux et temporaux.

Comment utiliser le questionnaire sur les styles d’apprentissage pour améliorer votre vie

Avant de lire cet article, vous ne saviez peut-être pas que les gens avaient des styles d’apprentissage différents. Peut-être connaissiez-vous déjà les styles d’apprentissage.

Quoi qu’il en soit, vous pouvez en apprendre beaucoup sur vous-même en répondant à un petit questionnaire sur les styles d’apprentissage. Mais que faites-vous des connaissances acquises grâce aux résultats ?

Voici quelques conseils :

Apprenant visuel

Si vous êtes un apprenant visuel, concentrez-vous sur la façon dont vous pouvez rendre le matériel que vous apprenez plus attrayant visuellement^[4].

1. Rester organisé

Si un questionnaire sur le style d’apprentissage vous indique que vous êtes un apprenant visuel, concentrez-vous sur l’organisation de votre matériel. Votre cerveau se sentira probablement dépassé si vos notes sont chaotiques.

2. Utiliser la couleur

Essayez de coder les informations par couleur afin d’aider votre esprit à séparer visuellement chaque élément. Par exemple, si vous étudiez pour un examen d’histoire, mettez les dates en jaune, les personnes en bleu et les lieux en rose. Cette technique vous permettra de distinguer les éléments d’information importants dans votre esprit et de les mémoriser plus facilement.

3. Regarder des vidéos

Laissez tomber les livres audio et les podcasts et lisez ou regardez des vidéos et des conférences en ligne. Votre force réside dans l’explication visuelle – voir l’information dans un livre, un diagramme ou une démonstration.

Apprenant auditif

Si vous êtes un apprenant auditif selon votre questionnaire sur le style d’apprentissage, concentrez-vous sur l’utilisation de votre capacité auditive pour assimiler des informations^[5].

1. Limiter les bruits gênants

La circulation à l’extérieur de votre fenêtre, les étudiants qui parlent à proximité ou la musique diffusée par un haut-parleur ne vous aideront pas à étudier. Vous avez déjà tendance à absorber les sons qui vous entourent, alors si vous voulez apprendre quelque chose de précis, trouvez un endroit calme pour travailler, où vous pourrez limiter les bruits parasites.

2. Lire à haute voix

Si vous avez pris des notes en classe, essayez de les lire à haute voix. Vous pouvez même créer des jingles ou des rimes pour vous aider à vous souvenir de certains éléments d’information.

3. Enregistrer les conférences

Au lieu de vous contenter de prendre des notes pendant que votre professeur ou votre patron parle, enregistrez le cours ou la conversation et réécoutez-le plus tard. Cela vous aidera à consolider l’information grâce à des indices auditifs. Essayez également de parler à vos camarades de classe ou à vos collègues pour les aider à « compléter » l’information.

Apprenants kinesthésiques

Votre questionnaire sur le style d’apprentissage vous indique que vous êtes un apprenant kinesthésique. Voici quelques conseils pour vous aider^[6].

1. Teach Someone

After you’ve studied the target information, try teaching it to someone else. This dynamic activity will help turn on your ability to recall the information.

2. Be Hands-on

Le fait d’utiliser vos mains pour créer quelque chose aidera votre cerveau à résoudre des problèmes spécifiques. Si vous devez vous souvenir de 20 mots de vocabulaire, essayez de dessiner une carte et de placer les mots à des endroits spécifiques. Cette méthode est liée à l’idée d’un palais de la mémoire, que vous pouvez découvrir ici.

Conseil supplémentaire : essayez de mâcher du chewing-gum, car le mouvement peut aider à activer les centres d’apprentissage dans votre cerveau.

3. Faire des pauses

En tant qu’apprenant kinesthésique, votre esprit n’aime pas rester dans une position statique pendant très longtemps. Prenez le temps de vous lever et de marcher ou de pratiquer une autre activité physique pendant quelques minutes entre les sessions d’étude.

Sachez également que la plupart des styles d’apprentissage peuvent être classés dans l’une de ces trois catégories. Vous serez essentiellement l’un de ces trois types de styles d’apprentissage associé à une préférence interpersonnelle ou intrapersonnelle. En d’autres termes, soit vous aimez travailler avec les autres, soit vous ne les aimez pas.

Si vous êtes prêt à passer à la vitesse supérieure avec votre style d’apprentissage, regardez la vidéo ci-dessous pour obtenir d’autres conseils et astuces :

Réflexions finales

Avez-vous déjà répondu au questionnaire sur les styles d’apprentissage ? Si ce n’est pas le cas, descendez un peu sur cette page et essayez le quiz maintenant !

Si vous consacrez seulement cinq à dix minutes à ce quiz, vous aurez peut-être une idée des styles d’apprentissage qui changera votre vie.

En savoir plus sur l’utilisation du questionnaire sur les styles d’apprentissage

• Les 7 types d’apprenants : Quel type d’apprenant suis-je ?
• Comment savoir quels sont les styles d’apprentissage qui vous conviennent ?

Crédit photo : Eliabe Costa via unsplash.com