La confiance est le fruit de la connaissance et de l’attitude.

C’est la pierre angulaire de toute grande réussite et sa version bon marché, l’arrogance, se produit lorsque la confiance est dépouillée de l’une ou l’autre de ses composantes. L’arrogance pue, n’est-ce pas ?

La vraie confiance, en revanche, attire. Mais pourquoi ?

Parce que les clés de nos plus belles réalisations sont souvent détenues par la confiance. Nous sommes tous nés avec, mais parfois les échecs nous l’enlèvent. Alors nous cherchons, jusqu’à ce que nous rencontrions quelqu’un qui nous rappelle ce que nous pouvons être. Cette personne, ou ces personnes, sont des personnes confiantes. Vous en êtes une, ou vous êtes en passe de le devenir.

On les reconnaît à leur paix contagieuse, à leur joie de vivre et à une combinaison des traits suivants :

1. Ils font preuve de sang-froid

Le sang-froid opte pour la raison plutôt que pour les émotions. Le sang-froid, c’est le contrôle des émotions, et le contrôle des émotions est la raison pour laquelle les personnes confiantes sont généralement les dernières à paniquer ou les seules à ne pas le faire.

Bien qu’elles ressentent la douleur comme tout le monde, les personnes confiantes l’abordent en agissant au lieu de rester sur le carreau. Elles s’imaginent avoir déjà vécu la situation et provoquent leur meilleure réaction en se posant cette simple question : Comment une personne confiante réagirait-elle à cette situation ?

Ils restent donc calmes et sereins.

2. Ils ne sont pas facilement offensés

Tout simplement parce qu’ils connaissent leur valeur.

Tout comme appeler un chat une voiture n’en fera jamais une, les personnes confiantes savent qu’elles ne sont que ce qu’elles choisissent d’être. Elles ignorent les insultes et les remarques qui ne correspondent pas à l’image qu’elles ont d’elles-mêmes, car pour elles, être sur la défensive est une perte de ressources mentales. « Pourquoi gâcher un beau sourire ? -disent toutes les personnes confiantes.

3. Ils parlent avec autorité

L’autorité vient avec la connaissance et l’expérience. Et comme je l’ai déjà mentionné, la connaissance est l’un des fondements de la confiance.

« C’estparce que je sais, ou parce que je sais que je ne sais pas, que je parle. Dans tous les cas, je sais« . Partant de ce principe, les personnes confiantes abordent chaque conversation sans doute et avec beaucoup d’assurance. C’est pourquoi leur voix fait preuve de fermeté dès les premières secondes de la conversation, ce qui, d’après les recherches, est le facteur le plus déterminant pour la perception de l’autorité.

4. Ils célèbrent les autres

Parce qu’ils connaissent leur place dans la vie, ils ne sont pas effrayés par la lumière des autres. Au contraire, elles la nourrissent, élèvent les autres et les encouragent à rester à leur place. Du point de vue d’une personne confiante, un discours confiant vient après qu’un ingénieur du son confiant a fait son travail, auquel il a été conduit par un chauffeur de bus confiant, qui a été encouragé par un mari confiant. Tout le monde est gagnant lorsque nous travaillons tous bien.

5. Ils sont décisifs

L’indécision est l’un des principaux facteurs de procrastination et donc d’échec. Par exemple, lorsque des questions telles que « Quand dois-je commencer ? » et « Quand dois-je aborder ? » traînent en longueur, elles se traduisent souvent par « jamais ».

Ainsi, pour éviter le jamais, les personnes confiantes choisissent de choisir, déclenchant ainsi le cycle heureux de l’esprit de décision.

Comment cela fonctionne-t-il ? Les choix produisent soit des victoires qui vous rendent plus confiant, soit des leçons qui augmentent vos connaissances et donc votre confiance. Parce que votre confiance est renforcée, il devient plus facile de choisir et vous devenez encore plus décisif. C’est ainsi que s’enclenche le cycle heureux de l’esprit de décision.

6. Ils se concentrent sur leurs points forts

Un moyen sûr de perdre confiance en soi est de se concentrer sur tout ce qui vous rend petit, plutôt que sur tout ce qui vous élève. Malheureusement, c’est une chose que notre esprit a tendance à faire naturellement. L’une des façons dont les personnes confiantes surmontent ce problème est de dresser une liste de leurs points forts, qu’elles se remémorent volontiers chaque fois qu’elles commencent à se sentir déprimées.

7. Ils prennent des initiatives

…mais vous pensez peut-être le contraire, alors clarifions les choses. Les initiatives ne viennent pas toujours de la confiance, mais c’est le fait de prendre des initiatives qui donne confiance. En prenant des initiatives, vous découvrez quelles sont vos limites et comment vous pouvez les repousser, ce qui vous permet en fin de compte de contrôler l’outil le plus puissant qui soit : Vous-même. Est-ce une coïncidence si les leaders confiants sont très conscients d’eux-mêmes ? Non.

Si vous souhaitez renforcer votre confiance en vous, commencez par des choses. Et surtout, commencez par de petites choses.

8. Ils maintiennent une posture corporelle ouverte

Une posture fermée dit « je ne suis pas sûr de vos intentions, ne venez pas », alors qu’une posture ouverte dit « je crois que vous ne pouvez pas me faire de mal, alors venez, je vous souhaite la bienvenue ». C’est pourquoi les gens ont tendance à abandonner leurs défenses en présence de personnes sûres d’elles. Elles mettent les autres à l’aise.

Bien que la liste de ce qui constitue une bonne posture ait été discutée ad nauseam, comme les bonnes manières, un petit rafraîchissement est toujours le bienvenu. Voici 5 astuces pour rendre votre posture plus accueillante :

• Se pencher sur les conversations, et non les repousser.
• Montrez vos paumes de temps en temps lorsque vous vous adressez à une foule.
• Maintenez un contact visuel avec vos interlocuteurs.
• Évitez de croiser les bras pendant les réunions. Gardez-les plutôt écartés.
• Lorsque vous souriez, allez jusqu’au bout. Engagez vos yeux et votre front. Soyez sincère.

9. Ils sont aimants et humbles

L’amour exige d’accepter les gens tels qu’ils sont, puisque les valeurs sont toujours relatives. Les personnes confiantes ont appris à s’aimer et à s’accepter à tel point que la pratique les a rendues parfaites. Elles ont donc tendance à ouvrir les bras, à accueillir les autres et à sourire avec ou sans raison. Avec elles, c’est toujours votre journée, rarement la leur. Ils restent humbles.

10. Ils ne cessent jamais d’apprendre

Permettez-moi de le répéter une fois de plus. La connaissance alimente la confiance et l’ignorance le doute. Pour entretenir la confiance qu’ils ont travaillé si dur à construire, ils continuent d’apprendre. Mais l’apprentissage présente d’autres avantages pour les personnes confiantes : Il les aide à mieux comprendre les autres, à mieux se comprendre elles-mêmes et à mieux comprendre la vie. Par coïncidence, plus elles apprennent, moins elles jugent les autres.

En clôture,

Permettez-moi de dire ceci. La confiance en soi n’est pas une chose que l’on a ou que l’on n’a pas, elle ne s’enclenche pas, elle se développe. Elle ne s’allume pas, elle se développe. Il suffit de commencer le voyage pour faire un pas en avant. À partir de là, la seule limite est vous-même. Maintenant, allez-y et faites le pas, vous me trouverez quelque part sur le chemin.