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Que pouvons-nous apprendre de ces réussites fulgurantes ?
En fait, il y en a beaucoup. Jetons un coup d’œil :

« Je dis aux gens que ce n’est jamais facile. Si vous voulez créer une marque vraiment forte, il faut des années pour construire quelque chose de concret, et vous devez vous vendre et rester fidèle à votre vision. Si vous avez une idée, réfléchissez à votre message, à votre vision – ce que vous essayez de faire exactement. Je dis toujours aux gens que votre vision est votre destination – c’est là où vous allez. Votre véhicule est votre métier, mais l’essence, le carburant, c’est votre motivation et l’envie que vous avez de réaliser votre vision. Je donne l’impression que c’est facile, mais c’est vraiment une décision et un chemin qui sont difficiles, mais une fois que vous atteignez le sommet de la montagne, la vue est magnifique.
- Michelle Phan
Que pouvons-nous apprendre de ces réussites précoces ?
Tout d’abord, ils ne se sont pas laissés arrêter par leur jeunesse. Qu’il s’agisse d’Elon Musk et de Nick D’Aloisio, qui ont réussi à vendre leur propre logiciel autoprogrammé à l’âge de 12 ans ( !), ou de Pete Cashmore et David Karp, qui se sont efforcés de paraître et de paraître plus âgés, tous sont allés de l’avant malgré leur manque d’expérience. Ils ne se sont pas non plus laissés décourager par leur situation personnelle : plusieurs d’entre eux vivaient encore chez leurs parents, et Sophia Amoruso avait récemment été prise en flagrant délit de vol à l’étalage !
Mais le facteur le plus important est le suivant : ils ont tous poursuivi leurs propres idées.
Ils ont tous cru en eux, conçu leurs propres idées et travaillé avec détermination pour les concrétiser. Aucun d’entre eux n’a adopté une approche formelle, ni n’a nécessairement essayé de devenir « le prochain Mark Zuckerberg » ; tous poursuivaient ardemment leurs propres rêves et objectifs personnels ; des objectifs qui, comme par hasard, ont profité au public à un point tel qu’ils ont connu un grand succès et sont devenus très demandés.
En effet, la vie de ces 8 PDG est une preuve sensationnelle que suivre sa passion n’est pas un désir, mais un besoin !
Merci à Essay Expert d’avoir réalisé cette infographie intrigante.
Crédit photo : Flickr via flickr.com